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这是 赢姐公众号 的第 251 篇原创文章

单位里，有一个同事小高，在公司里的人缘极好。

单位遇上评奖投票，大家总是默契一致地投给他。工作上遇到什么需要协同的，大家也很愿意和他合作。他的能力不是特别出色的那种，但领导就是喜欢他。

有新同事进公司时还嘀咕过：这人怕不是什么领导亲戚吧。

但是，相处一段时间后，新同事终于明白了关键： 小高并不是揣测的那样有关系有背景，他之所以有着异常好的人缘，是因为他的为人处事作风，总能让人感觉到两个字：真诚。

真诚对领导和同事，真诚对待工作，他凭真诚获得了认同。

相处一段时间后，新同事在小高身上学到了： 在单位里，不一定就要有关系有背景，也不一定要巴结讨好谁，待人真诚，也能过得很好。

01

真诚待人，人际关系不会差

在职场上，尔虞我诈的现象屡见不鲜，但正是因为这种环境，让真诚的人显得格外珍贵。

小高从不搞小圈子，不与人针锋相对，而是以真诚待人的态度与每个人建立良好的关系。

他愿意倾听别人的意见，真诚关心他人，总是真诚地感谢帮助过他的领导和同事。 与他相处，能感觉到他的尊重、关心与坦诚，让人相处很舒服。

所以，他总能跟办公室的人打成一片，人际关系很好。

02

真诚做事，结果不会差

职场中，一个人能力不足并不可怕，有时候努力可以弥补差距，工作结果总不会太差，怕就怕在一个人能力不行还摆烂。

在工作中，小高始终坚持认真做事、积极负责的原则， 坚信对工作负责，就是对自己的成长负责。

他勤勉努力，对待每一个任务都尽心尽力，从不马虎敷衍。 尽管他的能力并不是最出色的，但正是由于他的真诚和努力，使得他在工作中取得了令人满意的成绩。

03

记住，真诚不等于好欺负

之前看过一位粉丝留言：在职场上待人待事真诚，那就等于好欺负。

其实，并不是如此。

为人真诚，不是让你摒弃原则和底线、傻乎乎地对人掏心掏肺。 而是在坚持原则和底线的情况下，与人为善。 不主动去算计，能换位思考，认真对人对事。

结语：

真诚，任何时候都是必杀技，也是一种智慧。

正如大仲马说的： 「一两重的真诚，等于一吨重的聪明。」

人在职场，多一点真诚，也许能让你过得更好。

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