年终活动结束，我接到了财务部的电话，告知我因为计算公式出错，每笔订单少收了1块9毛8，因此给公司造成了将近1万多块钱的损失。我震惊之余，迅速核对了一下资料，发现并没有出错。
可财务给的数据也没错，到底哪出问题了呢？回想整个活动的筹备过程，我才发现问题出在市场经理给出的优惠公示上。
当我找到领导想解释清楚时，他压根不理会，开口就认为是我没有认真验算。
「你怎么能犯这么低级的错误？」领导一脸严肃的拍打着桌子，「这损失只能由你来承担，就从你这个月的工资中扣。」
我一听又急又气，极力为自己辩解：「这个问题其实出在市场经理给的公示上，我们应该……」
「够了！」领导打断我，「我不想听借口，我只看结果。你作为负责人，就要承担这个责任。」
说完就挥手让我离开他的办公室。第二天财务让我过去签名，我当然不乐意。没想到领导听说后，立马从办公室走出来，当着大家的面，大声的喊到:「陈阳，如果你不愿意签字，那就请你立马走人！」
话音落下，当时整个办公区都静了下来。所有人都看着我。面对这样的威胁，我虽然难堪，可是并不打算吃这个哑巴亏。
我留了下来，也不打算签那个字。平时该干嘛干嘛，领导和经理都故意不给我布置活儿，我乐的轻松。
每天按时上下班，私下里开始四处投简历。做好自己的本职工作，公司就找不到开除我的理由。抽空开始收集相关的劳动法关于补偿的内容，为可能出现的纠纷做好准备。
时间一天天过去，公司一直找不到合适的人来接替我的位置。而我，也很快在这个过程中找到了更好的工作机会。当我向领导提出辞职时，他愣住了。「可公司这边还没有招到合适的人。……」
「我会把手头的工作交接好，确保不会对公司造成任何影响。」没等领导说完，我淡定回了他一句。
领导沉默了一会儿说：「其实，我当时正在气头上，对你说的话可能有些过激。希望你能留下来，我也给你道个歉……」
我微笑着打断了领导的话：「老板，我理解你当时的情绪。但我已经做出了决定，希望我们未来还能有合作的机会。」
离职后没过半个月，领导焦急的打电话找我:「你现在有空吗？能过来一下吗？公司服务器出问题了，现在整个系统都瘫痪了。」
「很抱歉听到这个消息，但我现在已经在新的公司上班了，而且我们之前也并没有签订任何关于后续技术支持的合同。我建议您可以找专业的IT团队来解决这个问题。」说完，我挂断了电话，没憋住说了句活该。
我知道那是公司租的服务器到期了，可他们却不知道要续期。那一刻，我心里别提有多舒坦了。这不正是对我之前所受委屈的最好回应吗？
