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據香港入境處統計，從2020年7月至2023年6月，經機場離港的香港居民累計共有633萬人次。

其中有580萬人返港， 也就意味著這三年來，凈離港的人高達53萬人，是近60年來人口流失最為嚴重的一次。

從統計數據還能看出，離港人群中占比最大的是二三十歲的年輕人，這部份人可以說是香港目前勞動力的中堅力量。

他們一出走，也直接導致了香港勞動人口下降至2012年以來的最低水平。那麽，為什麽這麽多香港人搶著移民到國外呢？

港人出走原因知多少

其中很重要的一個原因是經濟因素。

這兩年，隨著內地赴港IPO越來越少，香港原生的金融業到處都是裁員的訊息。降本增效的風氣之下，中環的寫字樓空置率跌破25%。

各大企業接二連三倒閉，崗位開始減少，大量人才在香港不再有「用武之地」，於是紛紛出走尋求發展。

轉而去了新加坡、英國、加拿大、美國等地。

另一個因素教育因素。

香港的教育品質毋庸置疑，香港國際學校學生的外語水平、課外興趣班、回答問題的邏輯思維、認知，甚至是很多內地大學生都無法企及的。

可以說香港的精英教育水平是在世界前列的。

看看 IB成績全世界百大排名，香港前10名就有4所學校，前100更是有將近20所。

滿分45分，排在第一名的聖保羅男女中學，平均分達到了43.3分。

但香港教育高品質背後，是高昂的教育開銷，以及較大的競爭壓力。

想讓孩子更好，就只能拼命去「卷」，但想要去卷香港的精英教育，卻不是普通家長能負擔得起的。

於是很多家長為了給孩子一個更輕松的成長環境，開始考慮移民到歐洲、澳洲以及東南亞的一些國家。

現在很多國家都有跟英美教育接軌的國家學校，而且學費可能要比香港優惠一些，競爭壓力更小，成長環境更輕松。

帶著孩子移民 去到別的國家，不會影響後面去上想上的英美等國名校。

基於這些因素，一些有追求、有能力出去的香港年輕人，在這幾年內紛紛出走，逃離了香港。

最嚴重的時候，香港幼稚園的招生人數減少了四分之一。

港人瘋狂移民， 內地人瘋搶香港身份？

港人由於獨特的地理位置和成長環境，自有更廣闊的天地。

但對於內地人而言，香港一直是一個特別的存在 。

拿一個香港身份，可以為子女教育規劃、事業發展、全球出行、醫療養老等等提前準備一個Plan B，同時多一個大國彈板。

這對於內地人來說價值還是非常高的。

作為全球國際金融中心，香港身份的好處，是無論持有香港身份在香港生活還是在內地生活，都能享受到不同程度的福利。

而在香港所有的人才引進計畫裏，最受內地人歡迎的要數 香港優才 ，因為續簽靈活（無需到港工作和長期居住，保持通常性往來即可），受到很多內地家庭的追捧。

也就是說，透過香港優才拿一個香港身份，並不會影響你在內地的工作和生活，同時你又可以享受到這個身份帶來的一系列好處。

而且香港身份的價效比非常高，只需花幾萬塊錢即可辦理。

有人出去，就需要有人進來。

這也是 為什麽港府這兩年 對人才引進政策改革力度這麽大的原因。

本地勞動力人口紛紛出走，而香港的持續繁榮發展離不開人才，於是內地優秀人才就成了最好的目標。

這兩年在香港政府的努力下，成效顯著，肉眼可見。截至2023年11月，香港身份申請人數已經超過20萬，獲批人數已經達到了十幾萬。

這是一個非常龐大的數位，這些獲批人士加上配偶和伴侶一起到香港，就是幾十萬人口的數位。

而香港人才引進的步伐還沒有停止，照這樣的趨勢發展下去，那麽兩年預計將會吸引超過30萬人拿到香港身份。

加上家屬，也就是香港用兩年時間，就新增了100萬人，大大彌補了本土勞動力流失帶來的壓力，從而保障了香港的長足發展。

香港優才拿身份，內地人的最優選擇

為什麽說香港優才是內地人的最優選擇？

首先，門檻較低。

香港優才的申請條件是「綜合看」，只要申請人的總體條件足夠優秀、能夠符合打分要求即可，無需滿足某一方面特別刁鉆的要求。

其次，續簽簡單。

優才獲批後續簽模式是3+3+2，如果是「頂尖人才」（上一年收入不低於200萬港幣），可以采用3+5的續簽模式。

優才續簽不需要在港工作，只需要證明「通常性居住香港」即可。

再次，可多次申請。

優才計劃是可以多次申請、多次獲批的，審批速度上也是5-9個月的時間。綜合來說對內地申請人更友好，面向的群體也更廣。

香港優才計劃 一般透過綜合計分制申請， 透過申請人的年齡、學歷、工作經驗、人才清單、語言能力、 家庭背景等幾個計畫進行打分。

總分245分， 打分達到80分及以上即可遞交優才申請。

根據申請人不同的情況，香港優才的申請還有非常多的額外加分項。

1）本科或以上學歷是世界排名前100強的大學，額外加30分。

2）工作經驗如果是擁有不少於2年的國際工作 經驗， 額外加15分；

3）擁有不少於3 年的跨國公司或知名企業的工作經驗，如上市公司或位列【富比士】全球企業 2000 強、【財富】世界 500 強和胡潤中國 500 強企業，額外加20分。

4）符合人才清單內51項相關專業的規格，可額外加30分。

如果申請人畢業於全球百強名校，且有名企工作經驗，或者是符合人才清單，那麽申請優才計畫會非常有優勢。

需要註意的是，申請優才，分數不是唯一的標準。 如果自身有亮點，那麽打分不是很高也可以大膽遞交申請。

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