近年来，随着城市化进程的加速和经济发展的不断推进，中国农民工成为了城市建设和发展的重要力量。然而，在他们为城市发展作出贡献的同时，也面临着诸多困境和挑战，其中包括工资拖欠、社会保障缺失、权益保障不足等问题。在这样的背景下，一则关于「60岁以上的农民工全部清退」的传言近期在社会上流传开来，引发了广泛关注和热议。针对这一传言，中央政府做出了明确表态，表示将全力保障农民工的权益，让农民朋友们不再担忧。
首先，我们需要认清传言的真实性。所谓「60岁以上的农民工全部清退」的说法，实际上是缺乏法律依据和实际可行性的。根据我国现行法律法规，任何单位和个人都不得因员工年龄过大而单方面解除劳动合同。同时，我国的退休年龄并非一刀切的60岁，而是根据不同行业、不同地区的情况而定。因此，所谓清退60岁以上的农民工是毫无依据的，纯属谣言。实际上，中央政府一直致力于加强对农民工权益的保障，推动解决他们面临的诸多问题。
其次，我们应该认识到农民工在城市发展中所扮演的重要角色。农民工不仅是城市建设的主力军，也是城市经济发展的重要支撑。他们以自己的双手为城市发展做出了巨大的贡献，为城市的繁荣和进步奠定了坚实的基础。因此，我们应该充分肯定和尊重农民工的劳动成果，为他们提供更加公平、合理的工作环境和待遇。
除此之外，保障农民工权益也是促进社会稳定和和谐发展的重要举措。农民工问题涉及到经济、社会、政治等多个方面，解决好这一问题对于实现全面建设社会主义现代化国家的目标至关重要。因此，中央政府采取了一系列措施，包括建立农民工工资支付保障制度、加强对工资支付的监督和管理、设立农民工工资支付专项监督电话和举报网站等，为农民工提供了更加有力的保障和支持。
同时，我们也需要加强对农民工的关爱和支持。这不仅包括提供更加优厚的工资待遇和社会保障，也包括加强对农民工的职业培训和技能提升。通过提高农民工的技能水平，他们可以更好地适应城市发展的需要，提升自己的就业竞争力。此外，政府和社会各界也可以通过设立各种公益项目和基金，帮助农民工解决生活中的困难和问题，提高他们的生活质量。
最后，我们需要呼吁全社会共同参与到保障农民工权益的行动中来。农民工问题不仅仅是政府的责任，也是全社会的责任。只有政府、企业、社会组织和个人共同努力，才能够真正解决好农民工面临的诸多问题，实现农民工权益的全面保障。
综上所述，关于「60岁以上的农民工全部清退」的传言纯属谣言，中央政府已经明确表示将全力保障农民工的权益。我们应该相信政府和法律，共同努力，为农民工提供更好的保障和支持，推动社会的和谐发展。只有在全社会的共同努力下，我们才能够实现农民工权益的真正保障，建设一个更加公平、和谐的社会环境。
