今天我們聊聊在單位裏如何樹立自己的氣場，讓別人不敢惹你。
01 眼神正視一切
先說 說眼神，這個看起來微不足道的細節，卻是氣場的重要組成部份。 一個人的眼神能直接反映出他的精神狀態。
如果你總是低眉順眼，那只會讓人覺得你毫無主見。但如果你一直正視別人，目光堅定有力，就會讓人感受到你的自信，對你生敬畏之心。
我年輕時也是個靦腆內向的人，後來發現如果不雄視危苑，當個老好人，反而容易受人欺侮。於是我開始鍛煉自己的眼神，無論對方是誰，都用坦然正視的目光對視。起初這會讓人覺得我目中無人，但漸漸地同事們就開始尊重我堅定不移的做派了。
02 情緒別被看透
一個人如果情緒失常或容易被看穿，那就很容易被人抓住把柄。我見過太多情緒外放的同事，領導和同事們只要一戲弄，就能看穿他們的真實想法，最後成了別人取樂的物件。
與之相反，如果你能掌控情緒，面上永遠波瀾不驚，別人就很難猜透你的內心，從而樹立了不被人小覷的氣場。我就是如此，無論內心多煩躁，面上永遠泰然自若，同事們也就漸漸敬畏起我的沈穩形象了。
03 表現堅定
第三點是身體語言要堅定。一個人如果表現猶疑不決、動作充滿弱氣，很容易讓人覺得可欺可陵。所以無論面對什麽場合，我的表現都極其堅定，舉手投足決不含糊，語氣永遠自信。
加上目光堅定、情緒沈穩，這種堅定的表現就讓人感覺 " 惹不起 " ，雖然不知我為何這樣，但總是敬畏我的做派。
04 敢於停頓 面對冷場
最後一點是要敢於停頓，面對冷場。你看那些伶牙俐齒的大話癆，永遠停不下來，這種表現容易讓人覺得你在賣弄，而不是值得尊重。
真正有氣場的人從不會恐懼冷場。我常在說完一段話後，即使對方不作回應，也能泰然自若地什麽也不說，用沈默主導全場。一旦你在被人圍觀時能如此淡定自若，對手就會覺得你難以把控，不敢輕易惹你，你也就獲得了獨特的氣場。
05 建立氣場的秘訣
眼神、情緒、表現和沈默，這四個環節缺一不可，只有把它們融合，你才能真正樹立自己的氣場，讓人不敢惹你。
我記得有次一個年輕人在會上對我的發言直接否定，我只是用沈默的眼神正視著他，情緒平靜，動作堅定，最後還在冷場中淡定落座。最終他自己低頭認錯，從那以後再也不敢對我無理了。
不知不覺中，我已在單位裏樹立了獨特氣場，成為了不食人間煙火的存在，這也是我能在體制內生存這麽久的原因。
你或許會說我太過世故，但在這個人情世故的環境裏，如果你自己都樹立不了氣場，將一事無成。所以朋友們，用眼神、情緒、表現和沈默，努力營造出別人不敢輕易惹你的氣場吧，這樣你才能真正立足，獲得應有的尊重。
