01 不要入戏太深，不要为烂人操碎心
你好呀，我是柠檬！
今天来分享三点，离职后领悟的职场真相。 如果文章有启发，欢迎给柠檬反馈，不胜感谢。
柠檬做第一份工作的时候，一度觉得，这个公司离不开我，我的领导离不开我，我一定得好好干活。
入戏太深...
事实证明，公司离了谁都能转。
哪怕我的领导离开，公司也能转。
除了不敢离职，柠檬还有请假压力。
写一份请假邮件，要编辑3小时，写了删，删了写， 因为担心请假会给领导带来麻烦，给其他同事造成压力...
事实证明，没必要。
请假是我的权利，如何管理部门里有人请假，是领导的责任。
我们都在扮演一个「负责任的好员工」，入戏太深时 ，忘记了区分课题。
领导比我们想象的强大。
那些同事也比我们想象的能干。
没必要一边写自己的作业，一边帮别人写作业。
02 领导的负能量不必回应
领导散发负能量，是他的问题，不是你的问题。
把领导的负能量，拿过来吃下去，就是你的问题了。
我们要做的，是从领导的话语中， 提取出他的要求、质疑和期待 ，至于多余的情绪发泄——
扔进垃圾桶就好了。
比如，江南七怪教郭靖武功，教不会，就开始骂人，说郭靖太笨。
如果郭靖把骂人当真，然后自暴自弃，甚至想着报复社会，那就太遗憾了。
他只要知道，自己的师傅是望子成龙心切，就够了。
对我们来说，
不要把领导骂你的话当真， 那只是情绪，不是事实，也不是一个理智的观点。
其实，所有的负能量背后，都藏着一个扭扭捏捏的需求。
就像领导骂你没用，不是真的放弃你，而是他也很不安，希望通过情绪施压来释放压力，同时也让你重视这个项目。
不要回应情绪，去回应需求。
03 打工的目的是跳槽，或者提前退休
打工从来不是目的，培养赚钱能力才是目的。
所谓工作，就是一个免费甚至付费，给我们刷经验的地方。
这里有好的项目，好的老师，好的平台，好的伙伴，就算你试得满盘皆输，没事，公司会帮你兜底。
但如果走运，你试成功了，那你的经验、你的履历也都将一辈子跟着你。
所以，找到主人翁心态。
为了提前退休，培养自己赚到钱的底层能力，更重要。
比如深度思考的能力、复盘优化的能力、沟通销售的能力、关系建立的能力。
除此之外，更重要的，是建立自己的正反馈。
尝试摆脱对同事领导的依赖，独立负责一个项目。
不把自己逼到绝境，你都不知道，原来我这么优秀。
所有项目的结果，项目中遇到的人，都会成为你的正反馈，让你不论将来遇到什么困难，都永远自信。
写在最后：
今天的文章，结合了柠檬自己的工作感受，如果对你有启发，欢迎积极反馈哦。
我是柠檬，喜欢用写作来思考，喜欢研究搞钱。如果你也对这些话题感兴趣，来加好友吧。微信号：P08290411
