绝大多数人在 职场上都有过被排挤的情况 ， 要么是被孤立 ， 要么是 被 冷眼相待 。 无论是哪一种 ， 都不免让 人 心情不佳 ， 从而严重影响 到 工作效率 和身心健康 。 遇到这种事情，有的人选择趋炎附势，有的人选择忍气吞声，有的人选择拂袖离去。而曾国藩的做法，却出乎很多人的意料。
曾国藩 28 岁考中进士，在翰林院实习三年， 30 岁才正式进入官场。在腐败的清朝官场上，衡量一个人有没有实力的标准，是背景、银子 、出身 ，让人遗憾的是，这 几样 东西，曾国藩 都没有 。
因为这些先天性的缺失，也让曾国藩很难跨越阶层，与那些中产及贵族阶层真正玩到一起去。久而久之，慢慢就被疏远、被排挤了。
起初，经验缺乏的 曾国藩很自卑，他 一度 觉得 是 自己 知识浅薄， 书 读的 太少了。
于是 他在写给弟弟们的信中 写到 ，认为自己 「全无见闻」。
但是，自卑不能解决任何问题，曾国藩要想在翰林院里闯出一条路来，就要不断提高自己的学识。 于是 ，曾国藩开始努力向古人学习。
曾国藩告诉弟弟们：近年得一二良友，知有所谓经学者、经济者，有所谓躬行实践者，始知范韩可学而至也，司马迁韩愈亦可学而至也，程朱亦可学而至也。慨然思尽涤前日之污，以为更生之人，以为父母之肖子，以为诸弟之先导。
近年来 认识了 一两个良友，才知道有所谓经学、经济者，有所谓躬行实践者， 也知道了 知范仲淹、韩琦的政治手段和文学成就 是 可以学到手 的 ，司马迁、韩愈 的文学才华 也 是 可以学到手 的 ，程朱理学也可以学到手。感慨之余，便想尽洗过去的污秽，把自己变成新人，让自己成为父母的孝子，弟弟们的先导。
曾国藩非常努力，他给自己 定下 的课程非常多，比如，他每天记日记、读史书十页、练书法等都是终身不间断。
在腐朽的大清王朝，很多人都在拉关系、捞银子，像曾国藩如此刻苦学习的人并不多见。 一段时间后，他的本领就超过了所有的同事。
在官场上，嫉贤妒能的人大有人在，曾国藩发现，他的学识水平越高，越是遭到上司的压制和同事们的排挤。
这个时候的曾国藩才意识到， 被排挤的根本原因不是因为自己学识短，而是 见识短 。
在翰林院受到同事排挤后， 曾国藩总结了一些 应对方法 ： 除了学习知识，提升自己的能力和修养外，就是 努力 结交人脉。
无论在任何环境下， 他都想着 去结交比自己厉害的人，尤其是在官场上，这是摆脱困境的最佳途径。
曾国藩 在给弟弟信中 所说的 「近年得一二良友」，指的是唐鉴和倭仁。这两人都是当朝有名的理学大家，职位 和社会地位都非常 高 。 其中，唐鉴是正三品太常寺卿，倭仁是从三品太仆寺卿，都是朝中大员。而曾国藩 当时 的地位，仅仅是翰林院里的一名从七品检讨。
很多人受到 排挤遇到 挫折 时， 喜欢去交一些不如自己的人，觉得这样才有共同话题，甚至是为了找到一点满足感。这样的方式，不仅不能改变自己的现状，还越发让自己自卑。
曾国藩通过拜师的方式，成 了 唐鉴等名人的学生， 很快， 他的人脉圈子 也 立即 发生了 变化， 格局也发生了很大的变化 ，单位同事们的 那些 钩心斗角 ，在他眼中不过是芝麻绿豆的小事罢了 。
有了强大的人脉关系作支撑，曾国藩在仕途上也迎来了新的机会，从此以后，他几乎每年都至少获得一次升迁。从 30 岁进入官场，到他 37 岁的时候，就已经是一名正二品礼部侍郎了。
而通过各方面的人脉，曾国藩更是结识了后来的恩师，官至大学士、首席军机大臣、咸丰帝首席幕僚的穆彰阿。而他，也为曾国藩后来的平步青云打下了基础。
从曾国藩刚刚进入官场的一系列结交人脉的方式来看，他是在受到同事的排挤下，被迫去改变自己的，那就是让自己有真才实学，
当身边都是一群优秀人的时候，大家的眼界早不再是方寸之地，所谓的排挤，那都是水到渠的事成。
