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在單位裏，領導們總是對某些人恨之入骨，巴不得趕緊把他們除掉。
為什麽？因為這些人身上有一些讓領導如芒刺在背的特征。
你比如太強勢這一點，一般人可能覺得強勢不是壞事兒，這說明這人夠牛逼。
但在領導眼裏可不是這麽回事。
領導最怕你這種人，就跟古代的皇帝最怕功高蓋主的大將軍一個道理。
領導看你那副咄咄逼人的樣子就腦瓜子疼，生怕哪天你一不高興就把他給架空了。
你要是個軟柿子還好說，強勢起來，領導還真就不好下台。
領導想發話，你在下面冷笑，想批評你，你振振有詞。
你讓領導情何以堪？他恨不得立馬把你辦了。
再有就是你總愛顯擺，喜歡搶功勞，讓領導下不來台。
單位裏有啥風吹草動，你非要站出來指點江山。
開會的時候你搶話，領導還沒表態呢，你倒是先把話給說了。
台上領導講得起勁，台下你也要插嘴，非得搶他的戲。
久而久之，領導覺得你就是個不懂事兒的主，巴不得你哪邊涼快哪邊呆著去，甭在他面前顯擺。
你當你自己是曹操啊？
曹操多大個人物，該讓卻步時也得讓三分，你算老幾啊？
最要命的一點是你還真有兩把刷子，這就更讓領導受不了了。
古人講 "寧在直中取，不在曲中求", 意思是與其被別人比下去，不如自己手下留情。
你這要是個庸才也就算了，偏偏你還有真本事，業務過硬，這不是明擺著威脅領導的地位嗎？
領導看著你這麽能幹，心裏就跟貓抓一樣。
我把你提拔上去了，小心你哪天超過我。
我要是不提拔你吧，你在下面窩著更危險。
左右為難啊！這種人，領導恨不得你離職，離得越遠越好。
你說這不是很扯麽？
公司養你是讓你好好幹活的，可在某些領導眼裏，員工太強勢，不把領導放在眼裏，這是頭等大罪。
你太能幹，總搶他們的風頭，這也是不可饒恕的。
所謂識時務者為俊傑，你要混得開心，還得學會看人下菜。
別整天妄自尊大，擺出一副盛氣淩人的樣子，更別在領導面前顯能耐。
該低調時就低調，該藏拙時就藏拙。
給領導一個台階下，自己也能落個清靜。
這年頭，想在職場裏混得如魚得水，你可得學聰明點。
我這麽跟你掰扯半天，不是教你阿諛奉承。
我是讓你看清一個現實，你自己的命運，可不能光靠自己掌控。
現實就這麽殘酷，領導要是真想除掉你，他總有理由，總有辦法。
與其頭鐵到底，倒不如學會審時度勢，給自己留條後路。
你要是真想一飛沖天，單單埋頭苦幹還不行，還得懂點人情世故。
你說這不就是世態炎涼麽？
可職場如戰場，你不懂這點人性，早晚得栽跟頭。
與其被動挨打，不如主動出擊。
學會看人臉色，適時給領導遞茶倒水，日子沒準還能過得更滋潤些。
