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单位里,「见不得别人好」的同事,有三大共性:1、极度自卑;2、从小被比到大;3、眼界太窄,还没有跳出学生思维的

2024-03-03情感

你好呀,我是柠檬~

小心单位里「见不得别人好」的同事,他们也许不是你的对手,而是你视为知己的同僚。这些人有什么共性?

01 极度自卑

觉得自己没做成过一件事, 所以自我评价低,极度自卑。

就像【繁花】里的梅萍,
不想着怎么提高自己的业绩,反想着如何把同事小汪拉下马。

极度自卑,于是 也见不得别人好。 因为别人越好,就越凸显自己不好。

【甄嬛传】里,

甄嬛也没得罪过安陵容,可安陵容就是见不得甄嬛好,听到「姐姐失宠了」,反倒心里快慰。

同样是一起进宫的姐妹, 眉庄的自我评价一直挺高 ,所以看到甄嬛得宠,她虽失落,但不会自我攻击,更不会攻击对方。

有些人的坏,是没有理由的。

如果有,那就是 TA 的自卑心作祟。

02 从小被比到大的

自卑心,都是比出来的。

我们都听过一个道理:不要跟别人比,要跟自己比。

道理虽好,但 做不到

柠檬也一样。
听到老同学去海外读研,听到老朋友年薪百万,还是忍不住要比一比,然后就自卑了,很难真心为对方高兴。

但后来,柠檬找到了原因。

为什么我们习惯性跟别人比,因为——

我们从小,就是被比到大的。

小时候,父母最爱说「你看看那个谁谁谁...」。

过年回家,亲戚们最爱比较几个小孩的身高,期末的分数,学校的好坏。

小时候,我们天天被「大人」拿去外面比较, 长大后,我们变成了自己的「大人」,天天拿自己跟别人比。

自卑心转化为向外攻击,我们就成了下一个安陵容。

03 眼界太窄,还没有跳出学生思维的

有些人进入社会,却还活在学校。

学校是一个容易滋生「自卑和嫉妒」的地方, 因为这里是单行道,每个人都必须先排序、再通行。

谁排先,谁排后,标准只有一个——

分数

但社会不是单行道,

而是十车道,是旷野。

别人可以,意味着你也可以。

把别人拉下马,不再是你唯一的选择。高手选择互相成就。

而且,社会生活,不只有职场上的鸡零狗碎,还有友情、兴趣、家庭、个人成长、赚钱。

为什么要把职场上的一点点得失,当作生活的全部?

学学甄嬛和眉庄,把一场后宫争宠的零和游戏(一方的收益,等于另一方的损失),玩成了人生共赢的游戏。

写在最后:如何避免成为安陵容?

【纳瓦尔宝典】里说,如果你嫉妒一个人,想象你会获得他的全部优点,但同时也会继承他的全部缺点,你还愿意交换吗?

我不愿意。

一方面,我对别人的缺点,不感兴趣,另一方面, 我已经看到了自己的优点。

既然我已经有了「金箍棒」,为什么要羡慕别人的「芭蕉扇」。

既然我知道世界很大,为什么要挡着别人飞。 我们又不是自己不能飞。

至于如何小心身边的安陵容?

管住嘴,迈开腿。 不要轻易给别人递刀子,也不要留在原地任人宰割。

以上,如果有用,欢迎给柠檬反馈~