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單位裏,壞到骨子裏不能深交的同事,身上都有5個特點,對照下就知道了

2024-03-05情感

人在單位,你有被同事坑過麽?

有些同事,看似一團和氣,實則壞到骨子裏,千萬不能深交。不信你對照看看,他們身上是不是都有這5個特點。

01見風使舵,兩面三刀

這類同事最會見風使舵, 對領導阿諛奉承、溜須拍馬,對同事卻冷眼相加、落井下石。

我剛進公司那會兒,主管老張主動請纓當我的"師父",領導面前把我誇上了天,說我是"最有潛力的新人"。

沒想到,當我業績超過他時,他立馬變了一副嘴臉。在領導面前數落我的不是,甚至故意給我使絆子,讓我的業績沒法達標。

這種人,笑臉相迎時往往最危險,背後使絆子時才現出真面目。交往宜遠不宜近。

02自私自利,損人利己

這類同事眼裏只有自己的利益,從不考慮別人的感受。

我之前公司的人力總監,人前是個熱心腸,人後是個自私鬼。不涉及他的利益還好,一旦動了他的起司,誰都別想好。

還有一次,他利用手中的權力,強行把自己的侄子安排進單位。而另外一個,條件明明更優秀的候選人,結果卻被以"名額有限"為由拒之門外。

一個人私德不行,必然影響公德。這種人不分公私,霸占著單位的資源為自己謀福利,讓人不齒。

03爾虞我詐,勾心鬥角

這種人表面笑嘻嘻,背地裏使絆子,最擅長制造矛盾轉移視線, 不擇手段往上爬 。不幹實事,專搞人際關系,簡直就是職場毒瘤。

我們部門之前有個同事小張,一開始給人印象挺不錯,工作也比較認真。但漸漸地,我就發現,他很會察言觀色,對領導阿諛奉承,對同事卻愛搬弄是非、挑撥離間。

有一次,他故意將另外一位同事在外兼職的事情,透露給領導。結果害的那個同事當年的升職加薪泡湯了。別人家裏可是要養2個娃的人啊,經濟壓力那麽大。

和這樣的同事共事,真是防不勝防。他們道貌岸然,善於偽裝,你永遠不知道他們下一步會使出什麽陰招。遠離他們,是最好的選擇。

04小肚雞腸,心胸狹隘

這類同事,見不得別人一點好,而且最會記仇。

同事加薪了,他不是問東問西,就是酸溜溜地評價兩句,絲毫沒有祝福之意。

別人的總結報告被領導表揚了,他就各種冷嘲熱諷,說別人只會表面功夫。

這種小肚雞腸的同事,因為自己的自卑,就要處處和別人較勁。和他們共事如同困獸之鬥,精力都耗在了勾心鬥角上,何苦呢。

05好逸惡勞,推諉扯皮

這類同事最怕擔責任,遇事就打太極、甩鍋,不出活、只出錯。

每次分配任務,總是推三阻四,要麽說"這不是我的分內之事",要麽說"我最近太忙了,恐怕搞不定"。

結果手頭的活兒越堆越多,最後草草了事,還變成了爛攤子。到頭來大家都得幫他擦屁股。

這種人做事得過且過,遇到困難就退縮,到處推卸責任,是團隊的害群之馬。

人生在世,憑的就是一個"真"字。希望你我都能遠離這種職場小人!

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