大家好，我是金色靈感。 今天 聊聊 同事獲晉升離職,引發職場震撼，希望 對你有所啟發，如果有收獲，可點選👇下方名片加個關 註，以防失 聯 。
同事獲晉升離職,引發職場震撼。為何?其言辭擲地有聲:企業只把我當棋子利用。加薪升職表面光鮮亮麗,實則暗藏玄機,被當權力遊戲犧牲品。晉升無實權實力,前景堪憂。不受重視尊重,徒耗青春光陰。
披金戴銀鍍金衣,權位加身人心醉。世人往往貪戀高位祿位的虛名,卻少有這位同事般洞悉本質的高人。他選擇離開,自有三段因由:
一是展現其獨當一面能力,不受公司操控驅使。
二是了解公司處境艱難,權謀阻擋個人前程。
三是自己做主勇抉擇,坦蕩豁達展現自信風範。
這一類綜合能力出眾的人才,往往表現出獨立自律的性格特點。雖為公司註入不穩定因素,卻也是企業競爭力的重要組成部份。他們的加入被企業視為隱患,因為無法完全掌控;他們的離開也會為企業帶來不小沖擊,畢竟人才短缺。
不過,這位同事離職前對公司的控訴,也確有其一言難盡之處。比如新職位不合身、公司前景黯淡無光、工作壓力甚重、個人私事牽絆等等。
但歸根結底,仍是由於公司將員工視為權力遊戲的棋子而加以利用,缺乏對員工的基本尊重和自主權力的傳遞。在這種情況下,雙方的矛盾越來越難以調和,員工只好放手一搏,孤註一擲。
正如那位同事所說:"在公司我只是棋子,繼續留恐會一敗塗地。"這句話道出了他的無奈,但也透露出他的灑脫與智慧。畢竟,人生重在求存,誰也不想做他人權謀的犧牲品。
對此,網友們也是褒貶不一。有人認為,公司當棋子操控員工,咎由自取,缺乏人文關懷;若尊重被尊重,相輔相成事半功倍,方是上策。也有人質疑,那同事哪裏懂得公司的實情?公司疼愛有加,晉升重用其人,他卻狂妄自大,專橫跋扈,不思上進,趕緊滾蛋吧!
誠然,員工與公司之間是相互依存的關系,雙方都應顧全大局,而非一味的相互指責。公司應給予員工應有的尊重,照顧其合理利益訴求;員工也須為公司的發展壯大出謀劃策,起到應有的作用。只有相互體諒,相互理解,才能化解矛盾,攜手並進。
且不論那位同事是否過於自負,他的做法至少體現了三個人生智慧:
第一,要學會獨立思考,不做他人棋子。 我們每個人都應該是自己的主人,而非被他人驅使擺布。一味追名逐利,最終只會迷失自我。唯有保持獨立人格,明辨是非,方能避免身不由己的窘境。
第二,要勇於抉擇人生,不懼風險挑戰。 生命終將浪跡天涯,卻也要把握好每個機遇。這位同事臨危不懼,大膽放手一搏,正是人生的一個獨特選擇。只有具備這份勇氣,方能敢於向往自由。
第三,要淡泊名利看人生。 虛名是人世間最不可靠的東西,今日的富貴未必永恒,地位也未必代表幸福。只有學會超越名利的束縛,人生才能如江河般奔騰不息,前程方能窮極無垠。
縱觀這位同事的所作所為,雖有爭議,但其內核無疑蘊含著人生的三大智慧。這份智慧不僅適用於平凡百姓,對於那些身居尊位的人來說,同樣彌足珍貴。因為不論身處何種境地,保持獨立人格、勇於抉擇、淡泊名利,都是通向幸福的不二法門。
END
相識便是緣，
多停留2秒，覺得有收獲可以分享給身邊的人
點「 在看 」的大吉大利，點「 轉發 」的鴻運當頭！
最後2024年祝大家在單位裏更上一層樓！
