這10條人情世故，社會上沒人明著對你說，如果你不懂的話，在社會上就容易吃虧；明白人越混越好，別等到吃虧才醒悟，建議你收藏下來，然後仔細琢磨：
人情世故一：在這個社會上，對於送禮這事情，你只能悄悄送，如果你給別人送了禮物，別人事情事情沒給你辦，那該怎麽辦？我告訴你要接著送，只要你送的禮物價值到位了、禮物的選擇送到對方心裏了，那你的事情自然就好辦了。
人情世故二：在職場當中，為什麽上司不寵愛你？我問你：逢年過節、三節兩壽，你有沒有給上司送禮？平常上司交代的事情，你有沒有辦好？上司不方便交代的事情，你有沒有去做？如果你不跟上司同流合汙，上司為什麽寵愛你？
人情世故三：很多時候，老大不是分不清誰對誰錯，是不想分清，利益面前，對錯不重要，很多叼毛一輩子角力也就摔在不懂人情世故上面了，他給老大送禮了，你沒送，他給老大好煙好酒了，你沒給，你想老大給你做主，那你就是做夢。
人情世故四：一個人不收禮是他有大客戶，有大客戶誰還搭理小客戶，小客戶讓他按照程式走就行了，至於大客戶很多常識不用普及，別人內心明白的很，小客戶你普及常識，他立馬滅了你，要知道階層密碼是永遠不可說的秘密，說出來就指責你敗壞社會風氣。
人情世故五：在這個社會上，當你送禮的時候，多說有格局的話、多說有境界的話，多說感恩的話，當你有格局的話說多了，有境界的話說多了，感恩的話說多了，以後再送禮，即使沒有什麽報酬率，你也就不難受了。
人情世故六：在這個社會上，如果你逢年過節就送禮，這只是出於禮貌、出於尊重走個形式，要是你沒事情就送、送著送著，就連老天爺都來幫你了，因為老天爺知道你懂得感恩，自然願意給你更多的機會，因為他知道你虧待不了他。
人情世故七：在這個社會上，我知道光有能力不行，還必須學會送禮、學會巴結人，開始我不會送禮，所以大家都拒絕我，大家拒絕我的次數多了，我撞南墻的次數也多了，撞的次數多了，慢慢的我也就醒悟了，於是嘗試著送禮，送著送著我發現事情辦起來就順多了。
人情世故八：如果想知道社會是什麽顏色？那你出去借次錢、求當官的給辦件事情，你瞬間就秒懂了，這壓根就不用讀書或看報，現在的書不騙人就不讓出版，現在的報除了日期是真的，內容都是虛的，這個社會既非全黑、也非全白，而是白中有黑、黑中又白，這才是真正的社會。
人情世故九：在這個社會上，練系什麽最有用？我告訴你練磕頭、練彎腰，韓信褲襠都鉆了，我們磕幾個頭算什麽，大丈夫能屈能伸，我是早晨磕頭100個、下午磕頭100個、晚上磕頭100個，只要磕頭多了，我就知道柔軟是怎麽煉成的了，天天直著腰真實太累了！
人情世故十：人不把自己當一回事情，機會就非常多非常多，一個70歲的老頭對年輕人說：我年輕的時候好色，別管是誰，我們都求愛，就這樣不要臉了一輩子，幹了1000多個女人，是不是我有能耐呀？其實並不是，是我不把失敗、不把被人拒絕當回事。
所謂事事洞察皆學問，人情練達即文章，在人際交往中，很多人因為不夠圓滑、不會說話，雖然他們做了不少工作，但是不受領導待見、一直都沒有被提拔、求人辦事也沒有人伸出援手，就是因為他們不懂得人情世故，不懂得擡頭看路。
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