在職場中摸爬滾打的你，是否也曾遇到過這樣的情況：那個曾經讓你倍感壓力、甚至受到欺負的領導，突然有一天變得異常和藹，主動向你示好？
這時候的你，是激動還是困惑？別急，讓我們一起揭開這背後可能隱藏的三大真相！
01
別被「鱷魚的眼淚」蒙蔽了雙眼
有時候領導的示好，就像鱷魚的眼淚一樣——只是表象，並沒有實質性的情感投入。
他們可能並沒有真心實意地意識到自己的問題，也沒有真正的悔過之心。他們可能只是出於某種目的，比如想挽回自己的形象、避免被曝光醜聞，而不得不做出這種偽裝的友好姿態。
所以，當你遇到領導突然示好時，一定 要保持清醒的頭腦，別被表面的熱情所迷惑。
02
警惕「怕你報復」的陷阱
在職場中，得罪領導可不是鬧著玩的。有些領導在欺負員工後，可能會擔心員工會采取報復行動，比如向上級告狀、在同事間散播不利於自己的言論等。
為了避免這種潛在的威脅，他們可能會選擇主動示好，試圖緩解與員工的緊張關系。但你要明白，這種示好並不是出於真心實意的關心或尊重，而是出於自我保護的考慮。
所以，在享受這份「意外」的友好時，別忘了保持警惕之心。
03
看清「留後路」的職場遊戲
領導們在職場中混跡多年，深知人際關系和聲譽的重要性。
當領導意識到自己的行為可能對員工造成了傷害或負面影響時，他們可能會選擇主動示好，以修復受損的關系，並為自己留下後路。 這樣，在未來需要員工幫助或支持時，他們可以更容易地獲得員工的合作和信任。
這種示好其實是一種職場策略遊戲，你可千萬別傻乎乎地當成了領導的真心。
✎ 寫在最後：
職場如戰場，每一步都要走得小心翼翼。
當領導突然向你示好時，別急著感動和放松警惕。先看清這背後的真相，再決定如何應對。
只有這樣，你才能在復雜的職場環境中立足不敗之地！
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作者簡介：職場精英到 Lady Boss的轉型人。喜歡用聲音感知世界、傳遞情感、分享美好，最懂女人的美女導師！公眾號：職場精英R姐(ID：rumcfeng)，圖 | R姐。
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