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在單位裏,參加了一場久違的同學聚會,觀察到了一個令人深思的現象:那些年過40的女同學們,3分之一沒工作,3分之一在低薪崗位上徘徊

2024-02-02職場

大家好,我是一階。

我記得我們大學畢業20年聚會邀請函發出時,我還興奮得手抖了抖,仿佛回到了青春洋溢的大學時代。

可當我真正走進包廂,看到一張張發福或憔悴的面孔時,我這才恍然明白,我們都已經不是當年的我們了。

尤其是坐在那些四十歲出頭的女同學中間,我發現她們大多已經完全變了樣。

其中約三分之一的人已經結束了工作,我打聽到她們大多選擇了相夫教子。

另外三分之一的人雖然還在工作,卻都在一些低薪崗位上苦苦掙紮,似乎前途黯淡。

唯有少數三分之一的女同學仍然在事業上占盡優勢,閃耀著青春的光芒。

我心中五味雜陳,不禁為她們感到難過。

記得我們剛入學時,女生們還是思想開明、誌向遠大的一群人呢。

大家高談闊論理想抱負,滿懷對未來的憧憬與期待。

現在想來,我們都還是那麽年輕有為,又何以走上了如此不同的人生道路?

其中我最看不過眼的,就是結束工作在家相夫教子的一批同學。

以楊梅為例,我還記得她當年是我們專業第一名,無論是能力還是底子都遠超我們大多數人。

可當她結婚生子後,就選擇了退居家庭。

我試著勸她要挺住,但她只是搖頭說現在的薪資報酬完全不配合她付出的努力。

再如我們的班花,她當年外表出眾,追她的男生能從教學樓排到飯堂。我們都以為她一定會事業有成。

誰知道現在她已經嫁給一個富二代,過上了精致生活卻毫無作為。

我還記得聚會上她只會炫耀婚戒和名牌包,卻對我們的工作毫無興趣,真是令人唏噓。

至於另外一部份在低薪崗位上掙紮的女同學,她們的遭遇也讓我同情。大川曾是專業積極分子,口才了得,我們都覺得她將來定會活躍在舞台中央。

但是現在她只是一個小小的銷售代表,為了養家糊口操勞奔波。

她閨蜜也曾是宿舍的開朗種子,永遠熱情奔放。

如今她雖還在國企單位工作,卻只是個基層文員,薪資微薄,前景暗淡。

唯有少數三分之一的女同學仍在事業上占盡風頭,讓我由衷地為她們感到開心與自豪。

比如凱旋混得如魚得水,已經當上了省屬企業的副總。我由衷為她的成就感到欣慰!

轉念一想,造成這種兩極分化的原因,主要在於個人能力與性別歧視的結合。

能力強的女生可以排除眾多障礙成功,而那些能力一般的,往往更容易在道路上角力。

再加上工作對女性的潛移默化歧視,讓她們選擇退居家庭,或者在低層次崗位辛勤耕耘。

我不禁為她們感到唏噓不已。

在這個看重機會平等,重視個人能力的時代,女性真的不應該再容忍地位邊緣化。

她們也有遠大抱負,也有無窮才華。如果僅僅因為性別和成見而失去施展空間,是這個時代的悲哀。

同時我也在反思,在這個系統裏,是否也存在著讓女性無法施展才華的隱形天花板?

我們是否也有意無意營造了一種文化氛圍,讓女性選擇離開崗位,轉為家庭主婦?

看到女同學們的遭遇,我不禁要為她們劃下感嘆號!但更多的是自省與行動。

不管是在學校,還是在這個體制內單位裏。

這不僅是時代發展的需要,也是性別平等的應有之義。

沒有任何一種才華應該因為性別而被浪費,更不應該因為偏見而黯然失色。

不知這番話,可有感想?

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