当前位置: 欣欣网 > 职场

找不着领导家门是体制内新常态

2024-12-06职场

今日文章为本公众号共同经营者知乎林先生在知乎上创作。以 过几天就要去领导 家里, 知道该如何谈提拔 」为话题,谈谈那些年能进领导家门的日子。

林先生,长期在商业银行领域工作,并且长期担任高管职务,对于职场相关问题视角独特、站位较高,是知乎职场领域较为受欢迎的答主。

你放心,他知道你想干嘛,他也知道你这个情况具体该怎么操作,能约进门是好事,至少对你没戒备和距离感,我有个朋友想进步,去北京住了一个月,才得到进的去人家坐会儿的机会,你这个去他家做客前,先做点功课,家庭成员具体情况,哪些是人家好的,恭维两句,哪些是人家不好的,千万别提。

如果你是不善言辞的那种,客套废话五分钟就会气氛尴尬,这会他有两种态度,第一是直接问你有啥想法,这类人都比较性情、比较直接,那你就说这么多年跟随领导您工作,自己感觉进步了很多,你自己特别看重在这份事业,真心想趁年轻为单位做点事,想看有没有什么机会能进步。 切记,永远不要说自己的私利。 对于工作上,明面上只有公,没有私,私 利就像 你想 睡别人的漂亮媳妇一样,都知道你会想 ,但是永远不要说。

话说到这份上了,他肯定是就着你的来意直说,做官的人都会很稳,话永远不说死,他会指出你的问题瑕疵,比如年龄、学历、曾经的过失、类似种种,这些可能是会上别人提的,也可能单纯的是他自己说的,这个问题抛给你以后,你的反应可以是委屈,可以是不甘,但是你一定要表态,第一层表态你会更加努力工作,第二层你这辈子永远忘不了他的提携之恩,如果你是带着固化着的感恩之情,这会也别提,你们之间的只有感情,没有交换,其他的事都是最后临走顺手的,这种事尽量做到自然不尴尬。

这是一种顺利的情况,你遇到的是一个性情中人,但是目前的职场环境,性情中人已经越来越少了,阴晴不定、道貌岸然的岳不群越来越多了,这类人在你废话五分钟后的尴尬中,他会沉默,一直沉默,让你找话,他也不太搭话,在那看电视。

说白了,就是要看你表演,这种情况下,你就只能硬着头皮表演,直说,你说领导我现在有个想法想跟您汇报下,他嗯了之后,你再把上面那谈话说一下,语速放缓,给他留随时打断你的机会,说白了,对这类人你要话说一半,他让你表演,你也去试探他,如果他觉得你这个事能成,他会给你说,你说的他知道了,这句是一个结束语,你就顺着这话往结束里兜,固化着的感恩之情,也顺手一说,老家特产/旅行伴手一点心意,您早点休息。

事后看他身边人对你的态度,看你的工作是否被赞许,基本能印证七七八八,谋事在人,成事在天,大家终究不过是随波逐流各安天命的江湖过客,或许你的船还没来,或许那个人还不明白,寂寞默默沉入海,未来不在,你还在。